“Mətanət A” şirkəti yeni vakansiyalar elan etdi

“Mətanət A” şirkəti yeni vakansiyalar elan etdi

“Mətanət A” şirkəti yeni vakansiyalar elan etdi

“Mətanət A” şirkəti yeni vakansiyalar elan edib.

1.Səyyar təchizatçı vakansiyanı elan edir

İşin təsviri:

-Şirkətin bütün struktur və bölmələrinin fasiləsiz təchizat təminatının həyata keçirilməsi;

-Tikinti materialları, mal-material, ehtiyat hissələri, qida məhsullarının və xidmət tədarükçülərinin axtarışı, təhlili və seçimi;

-Alınan malların keyfiyyətinə nəzarət.

Əmək haqqı:

-Razılaşma yolu ilə;

Tələblər:

-Təchizat sahəsində təcrübə (mühəndis biliyi olanlara, tikinti materiallarının xüsusiyyətlərini bilənlərə, elektrik və elektronik malların və onların ehtiyat hissələrinin alışı təcrübəsi olanlara üstünlük verilir);

-Ali təhsil;

-Daxili bazarı və onun özəlliklərini yaxşı tanımalı;

-Yüksək məhsuldarlıq və irihəcmli informasiyalarla işləmə qabiliyyəti;

-Kompüter biliyi;

-Yaş həddi: 25-40;

-3 il iş təcrübəsi;

-Xarici və daxili ezamiyyətlərə getmə imkanı;

-Şəxsi avtomobilin olması.

Əlavə tələblər:

-Analitik düşünmə və analiz qabiliyyətinin olması, işinə vicdanla yanaşan, dəqiq və dürüst olması tələb olunur;

Qeyd:

- İşçi işin funksiyasından asılı olaraq müvafiq sınaq müddəti nəzərə alınmaqla işə qəbul olunur;

- Anket məlumatlarına yanlış və qeyri-düzgün məlumatlar daxil etdiyi aşkar olunan şəxslər işə götürülmürlər;

CV-ləri [email protected] ünvanına göndərin.

2. İşə qəbul üzrə mütəxəssis (Recruitment)

Vəzifə öhdəlikləri:

-Şirkətin işəqəbul proseduruna uyğun olaraq işin aparılması;

-Vakansiyaların təhlili, tələb olunan işçi sayının müəyyən edilməsi;

-Elan olunan vakansiyalar üzrə namizədlərin axtarışı;

-Vakansiyalar üzrə elanların müvafiq saytlarda yerləşdirilməsi;

-Digər işəgötürmə və axtarış üsullarının həyata keçirilməsi, axtarış vasitələrinin effektivliyinin artırılması;

-Daxil olan CV-lərin qeydiyyatının aparılması, incələnməsi və vakansiyalara uyğun namizədlərin seçilməsi;

-İşə qəbul testlərinin və ilkin müsahibələrin keçirilməsi;

-İşəqəbulda dəyərləndirmə formalarının müəyyən olunması;

-Kadr bazasının hazırlanması və yenilənməsi;

-Şirkətin işəqəbul və yerləşdirmə müddətində lazımı proseslərə nəzarət etmək;

-İş yerinə göndərişlərin təşkili və nəzarət edilməsi;

-Sınaq müddəti təyin edilməsi və izlənməsi;

-Vakansiyalarla bağlı struktur rəhbərləri ilə işin təşkilinin aparılması;

-İşçi axınının təhlili və potensial işçi bazasının yaradılmasını təmin etmək.

Əmək haqqı:

-Razılaşma yolu ilə.

İş şəraiti:

-İş saatı: 09-00-dan 18-00-dək;

-İstirahət: Şənbə və bazar günü.

Tələblər:

-İqtisadiyyat, heyətin idarə olunması, menecment kimi sahələrdə ali təhsilinin olması;

-Azərbaycan, ingilis və rus dillərini yaxşı səviyyədə bilməli;

-23-40 yaş həddi;

-Müvafiq sahədə 2- 3 il iş təcrübəsi;

- Stres altında işləməyi bacarmalı;

- Məsulliyyət, düzgünlük, dəqiqlik və etibarlılıq kimi müsbət göstəricilərə malik olmalı;

- Ünsiyyət yaratmaq, dinləmək, müşahidə etmək və insan psixologiyasına bələd olmaq qabiliyyətinə malik olması;

- İşə qəbul müsahibələrinin aparılmasında təcrübəyə sahib olmalı;

Yüksək ünsiyyət və analitik düşünmə qabiliyyətinə sahib olmalı;

-CV incələmə, görüş təqvimini planlama, ilkin müsahibə prosesinin həyata keçirilməsi, işə qəbul prosesinə hakim olmalı;

-MS office proqramlarını əla səviyyədə idarə etmək qabiliyyəti olmalı.

Qeyd:

-İşçi işin funksiyasından asılı olaraq müvafiq sınaq müddəti nəzərə alınmaqla işə qəbul olunur;

-Anket məlumatlarına yanlış və qeyri-düzgün məlumatlar daxil etdiyi aşkar olunan şəxslər işə götürülmürlər;

-Bu sahələr üçün ANKET FORMASI-nı doldurub [email protected] ünvanına göndərin.

3.Keyfiyyət İdarəetmə Sistemi üzrə mütəxəssis

Vəzifə öhdəlikləri:

-İSO 9001:2015 Keyfiyyət İdarəetmə Sistemi və İSO 14001:2015 Ekoloji Menecment standartlarına (EMS) keçidlə bağlı şirkətin normativ sənədlərini yeniləmək. Zəruri sənədləri hazırlamaq;

-Şirkətin struktur bölmələrində KİS və EMS üzrə daxili proseduraların tətbiqinə nəzarət etmək,

-Daxili təlimlərin keçirilməsi və tədrisin qiymətləndirilməsi;

-Təlimatların, iş axını sxemlərin, nəzarət kartların hazırlanması və razılaşdırlmasını təmin etmək;

-İSO 9001:2015/EMS üzrə siyasətin, məqsədlərin, tədbirlər planının işlənib hazırlanmasını təşkil etmək;

-Şirkətin struktur bölmələrinin İSO 9001:2015/EMS idarəetmə sistemi üzrə daxili auditlərinin aparılması;

-İSO 9001:2015/EMS prosesləri, prosedurları və qaydalarını şirkətin əməkdaşlarına çatdırmaq və praktik məsələlərdə iştirak etmək;

-Ümumi risklərin qiymətləndirilməsi və imkanların təhlili;

-Yeni normativ və standartların tətbiqi ilə bağlı vaxtı-vaxtında zəruri olan tədbirlərin həyata keçirilməsi;

-Müntəzəm şəkildə gündəlik olaraq iş yerlərində texnoloji intizama (texnoloji proseslərin düzgün yerinə yetirilməsinə) riayət edilməsini nəzarət altında saxlamaq;

-Təlimatların yerinə yetirilməsini nəzarət altında saxlamaq;

-Uyğunsuzluğun təhlilində iştirak etmək;

Tələblər:

-Yaş həddi: 28-40

-Ali təhsilli (menecment, və ya standartlaşdırma və sertifikasiya sahəsində) və ya texniki yönümlü ali təhsil;

-Analoji sahədə ən azı 3 il iş təcrübəsi;

-Keyfiyyətin İdarəedilməsi Sistemi sahəsində müvafiq kurslarda iştirak. (İSO 9001:2015, İSO 9001:2015 sertifikatlara malik olması);

-İSO 14001:2015 - Ekoloji Menecment Sistemi sahəsində müvafiq kurslarda iştirak. (İSO 14001:2015 sertifikatlara malik olması);

-KİS və EMS daxili audit sahəsində müvafiq kurslarda iştirak;

-Azərbaycan və rus dilini mükəmməl bilmək, ingilis dilini sərbəst istifadəçi səviyyəsində bilməli;

-Microsoft Office proqramlarını əla səviyyədə bilməli.

Əlavə məlumatlar:

-Əmək haqqı razılaşma əsasında;

-İş saatı: 09-00-dan 18-00-dək;

- Göstərilən tələblərə cavab verən namizədlərdən CV-lərini mövzu yerinə “Keyfiyyət İdarəetmə Sistemi üzrə mütəxəssis” yazaraq [email protected] ünvanına göndərmələri xahiş olunur;

-Yalnız tələblərə cavab verən namizədlər müsahibəyə dəvət olunacaqdır.

3. Hüquqşünas köməkçisi

Vəzifə öhdəlikləri:

-Müqavilələrin hazırlanması və yoxlanılması;

-Əmtəə nişanlarının alınması və müddətinin uzadılması;

-Etibarnamələrin hazırlanması;

-Notarius işlərinin təşkili və sənədlərin təsdiqi;

-Təsis sənədləri ilə bağlı işlər;

-Məktubların hazırlanması və cavablandırılması;

-Viza və miqrasiya məsələlərinin təşkili;

-Hüquqi məsləhətlərin verilməsi.

Əmək haqqı: